El coworking se ha convertido en una opción muy útil para empresas que quieren aprovechar mejor sus recursos y crecer de forma ágil y eficiente, ya que ofrece ventajas importantes que están cambiando la forma de funcionar de la mayoría de ellas.
La flexibilidad que aporta, tanto en espacio como en servicios, es ideal para empresas en crecimiento, startups o incluso grandes corporaciones que buscan nuevas maneras de expandirse.
Pero, si necesitas un mayor detalle de las ventajas y cómo puede beneficiarte esta estrategia, en este artículo te contamos algunos puntos clave para hacerlo con éxito.
Flexibilidad, flexibilidad y flexibilidad
Uno de los grandes desafíos de las empresas que están en pleno crecimiento es cómo gestionar el espacio de trabajo. Esto es así: A medida que una empresa crece, sus necesidades de espacio cambian.
El número de empleados puede aumentar o disminuir, algunos proyectos puntuales pueden necesitar más personas en ciertos momentos, y la demanda de espacios comunes, como salas de reuniones o de formación, puede variar.
Los contratos tradicionales de oficinas no siempre se ajustan a esta realidad líquida y cambiante, lo que puede generar diferentes problemas económicos y logísticos.
El coworking resuelve estas situaciones ofreciendo contratos flexibles que permiten adaptar el uso del espacio según lo que necesite la empresa en cada momento. Esto no solo reduce los costes fijos del alquiler tradicional, sino que también permite a las empresas ser más ágiles ante cambios en su estructura o en el mercado.
Por ejemplo, con MyCoworking, puedes escoger entre diferentes ubicaciones (Las Tablas, Pozuelo y Alcobendas), y también elegir planes y tarifas que se ajusten a tus necesidades, dándote aún más flexibilidad y libertad de movimientos.
Entornos colaborativos para favorecer la innovación
El coworking no es solo un lugar donde se comparte oficina, sino un entorno pensado para favorecer la colaboración. En un espacio de coworking, las empresas conviven con startups, freelancers o compañías consolidadas, lo que facilita el intercambio de ideas y la creación de nuevas oportunidades de negocio.
La colaboración es clave para innovar, y los coworkings crean un ambiente en el que esto ocurre de forma natural.
Las empresas que integran el coworking en su estrategia de crecimiento pueden sacar provecho de estas conexiones para mejorar sus servicios e incluso ganar más clientes.
Además, estos espacios están diseñados para estimular la creatividad. Por ejemplo, en MyCoworking, encontrarás oficinas completamente equipadas con todo lo necesario para trabajar de manera profesional, desde salas de reuniones completamente equipadas hasta áreas comunes pensadas para el networking.
De hecho, un estudio de Deskmag muestra que el 84% de los usuarios de coworking se sienten más motivados y creativos gracias al contacto con otros profesionales.
Reducción de costes y acceso a servicios especializados
Cuando una empresa crece, también aumentan las inversiones en infraestructura y servicios. En una oficina tradicional, esto siempre implica más gastos: más espacio, más equipo, mayor consumo de energía y la necesidad de contratar personal adicional para gestionar todo. Aquí es donde el coworking se luce de verdad.
Al trabajar en un espacio de coworking, las empresas no tienen que preocuparse por gestionar servicios básicos como el mantenimiento, la limpieza o la seguridad, porque todo está incluido.
Además, en MyCoworking también tienes acceso a servicios extra, como soporte administrativo, recepción de clientes o incluso tecnología que muchas veces no está disponible en las oficinas tradicionales. Esto no solo ayuda a reducir costes, sino que también permite a las empresas centrarse en lo más importante: seguir creciendo.
Atracción y retención de talento
En un mercado laboral tan competitivo como el nuestro, atraer y retener talento se vuelve fundamental para el éxito de cualquier empresa. El entorno de trabajo influye mucho en la satisfacción de los empleados y los espacios de coworking ofrecen un plus frente a las oficinas tradicionales.
A muchas personas les gusta trabajar en un ambiente abierto, con más flexibilidad y oportunidades para hacer networking. De hecho, un estudio de la consultora CBRE confirma que el 79% de los empleados cree que un entorno de trabajo flexible hace que se sientan más satisfechos.
Todo son ventajas: las empresas pueden ofrecer a sus empleados un espacio más atractivo, con zonas comunes, cafeterías o incluso actividades físicas (yoga, entrenamientos personales…), aspectos que cada vez se valoran más.
Además, la posibilidad de elegir entre nuestras distintas ubicaciones permite que los empleados trabajen más cerca de casa o en lugares estratégicos para la empresa, mejorando así su calidad de vida y satisfacción.
En MyCoworking, creemos firmemente que los empleados felices hacen clientes felices.
Impacto en la cultura empresarial
Y no podemos olvidar el impacto tan positivo que tiene trabajar en un coworking para la cultura corporativa de las empresas. Al elegir un modelo más flexible y colaborativo, se está transmitiendo una cultura de apertura, innovación y trabajo en equipo.
Esto no solo mejora el ambiente laboral, sino que también refuerza la cohesión del equipo, algo super necesario para cualquier empresa en crecimiento.
¿Qué nos dices? ¿Te hemos convencido ya? ¡Contáctanos y te contamos cómo podemos adaptarnos a tu ritmo de crecimiento!
